Administración de la compensación
OPTIMIZA TU PLANIFICACIÓN DE COMPENSACIÓN
SumTotal lo ayuda a administrar la complejidad de la planificación, elaboración de presupuestos, administración de incentivos e informes de compensación para maximizar la adopción y la eficacia de sus programas de compensación. Nuestra solución elimina la necesidad de procesos manuales y papeleo extenso, ahorrándole tiempo y reduciendo costos.
Cree paquetes competitivos que atraigan y retengan a los mejores talentos.
Automatice los flujos de trabajo para permitir que los gerentes y ejecutivos manejen rápida y fácilmente las excepciones, aprobaciones y decisiones de compensación.
Administre la complejidad de las políticas globales de compensación y recompensa al admitir el uso de múltiples planes y monedas en una sola organización.
Desarrolle una cultura integrando sus datos de gestión del desempeño en su planificación de compensaciones para desarrollar, ejecutar y comunicar una verdadera cultura de pago por desempeño.
Solicita una Demo
TOME DECISIONES INFORMADAS DE COMPENSACIÓN
La Solución de SumTotal Gestión de Compensanción, le permite a su organización crear estrategias de compensación efectivas que se alineen con las demandas comerciales y los objetivos de su organización.
Cree un plan de compensación estándar o personalizado que le asegure crear el plan correcto para su organización y establezca estándares para guiar las decisiones en toda la organización.
Comprenda el impacto de las decisiones de compensación modelando diferentes escenarios presupuestarios, realizando análisis presupuestarios e informes sólidos para impulsar la toma de decisiones y cumplir los objetivos de su negocio.
Aproveche fácilmente los datos históricos de compensación para guiar futuras decisiones de compensación y recompensa.
ASEGURE LA RETENCIÓN DE LOS DE ALTO RENDIMIENTO
La solución de compensación de SumTotal, integrada con SumTotal Performance Management, crea una verdadera cultura de pago por desempeño, un componente crítico para atraer y retener a los mejores talentos. Impulse la retención y la productividad al vincular directamente el pago con el rendimiento.
Garantice una compensación justa y precisa basando los aumentos por mérito y las bonificaciones en un proceso objetivo y transparente que se alinee con el desempeño de un empleado.
ANÁLISIS Y
ACCESIBILIDAD DE DATOS
FÁCIL ACCESO A ANÁLISIS E INFORMES
SumTotal le proporciona una amplia biblioteca de informes listos para usar para ayudar a visualizar, comprender y compartir el estado de sus programas de aprendizaje y talento. Además de las plantillas de informes proporcionadas, puede personalizar los informes para orientar la información específica que necesita para administrar los programas de sus empleados. Nuestro enfoque de plataforma abierta le permite combinar datos de SumTotal y sus tecnologías existentes para brindar una imagen completa de los datos de sus empleados.
DEJE QUE LOS DATOS INFORMEN SU TOMA DE DECISIONES
Con SumTotal Analytics tendrá la información que necesita para tomar mejores decisiones con respecto a sus esfuerzos de aprendizaje y desarrollo de talento. Brindamos opciones de informes que se alinean con los procesos, objetivos e indicadores clave de rendimiento únicos de su organización. Ajuste los programas rápidamente en función de la información en tiempo real sobre los datos de su fuerza laboral y los resultados del programa.
MIDA EL IMPACTO DE SUS PROGRAMAS DE APRENDIZAJE Y TALENTO
SumTotal Analytics ayuda a su organización a tomar decisiones más inteligentes con una mejor comprensión de sus actividades de aprendizaje y talento más efectivas. Entre muchos beneficios, podrá medir el impacto de los programas de aprendizaje y desarrollo de talentos y realizar análisis de costo-beneficio.